El presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, y el presidente de Inditex, Pablo Isla, han sido los encargados de presentar este jueves los 10 mandamientos de las empresas para salir de la crisis. Tras la cumbre organizada por la CEOE para las empresas, muchas son las ideas y peticiones al Gobierno. Todas ellas plasmadas en 10 medidas muy concretas.
Garamendi comenzaba el acto subrayando que el objetivo de las empresas es “lograr el bien común”. Y siempre “poner a las personas en el centro”. También ha hecho un alegato a favor de la UE, asegurando que “necesitamos más Europa”. Y ha instado a aprovechar “el apoyo financiero que prevé repartir la UE”. Siempre “a través de proyectos solventes”.
Ha sido el presidente de Inditex el encargado de presentar uno a uno los 10 mandamientos imprescindibles de las empresas.
Decálogo
La primera de las claves es contar con una visión a medio y largo plazo. El objetivo es “llevar a cabo inversiones necesarias para hacer de España un país más competitivo y sostenible”.
El segundo punto es generar confianza a través de la seguridad jurídica. Algo fundamental para “atraer y retener inversiones”. Y es, ha explicado Isla, a través de estas inversiones, que “se consigue generar empleo”.
El consenso y el diálogo social ocupan la tercera posición. Imprescindibles para llegar a acuerdos tal y como se ha hecho durante la pandemia.
En cuarto lugar, las empresas piden un marco regulatorio flexible. Un sistema que permita eliminar los obstáculos burocráticos de la actividad empresarial.
Y en relación a todo ello, el quinto punto, en el que piden la colaboración público-privada en todo momento. Solo con unidad, dicen desde la CEOE, se podrá salir de la crisis.
Como sexto punto, las empresas destacan la conservación del tejido productivo y, en séptimo lugar, la reindustrialización. El escenario perfecto sería que éste alcanzara un peso del 20% del PIB.
Además, el 8º mandamiento es la innovación y digitalización del tejido productivo, acompañado en noveno lugar por la estabilidad presupuestaria.
Y, por último, el fomento de la igualdad de oportunidades y el crecimiento inclusivo.
